2022년 숲가꾸기사업단 기간제근로자 공개채용을 다음과 같이 모집 공고합니다.

   2022. 4. .
부산광역시 영도구청장


채용개요

※ 근무기간은 예산사정 및 기타여건에 따라 변경 가능

2. 업무내용

 솎아베기(수형불량목), 가지치기, 임내정리, 산물수집 등
 풀베기, 덩굴제거 등 조림지 관리
 기타 공원녹지산림 사업장 사후관리 작업 지원
 산림재난(산불, 산사태 등) 현장 업무보조 및 지원

3. 선발절차

4. 제출서류

 신청서 1부
 교육이수 및 자격증 사본(해당자에 한함)
 취업보호 지원대상자임을 증명할 수 있는 서류(해당자에 한함)
※ 독립유공자, 보훈보상 대상자, 5.18민주 유공자, 고엽제 후유증, 특수임무 유공자
 채용신체검사서(최종 합격자에 한함)

5. 신청자격

 만18세 이상 신체건강한 자
 공고일 현재(2022. 4. 13.) 주민등록상 부산시에 주소지 등록 및 실 거주자
▷ 주소지가 영도구로 되어있는 자는 가점 부여
 영도구 기간제근로자 관리규정 제11조의 결격사유에 해당하지 않는 자
 면접 심사일이 동일한 공원녹지팀 타사업장 중복신청 불가
▷ 중복신청시 자동탈락
6. 선발방법

 서류평가
▷ 서류검정(30점) : 응시자격, 자격증, 기술교육이수, 취업지원 등 심사
 체력, 장비활용, 면접 평가
▷ 체력검정(20점) : 팔굽혀 펴기, 모래주머니 들기
▷ 장비활용능력(30점) : 기계톱, 예초기 사용능력 등
▷ 면접평가(20점) 산림분야 관련지식 등

7.선발기준

 서류, 체력검정, 장비활용능력, 면접평가 합계결과 고득점자 순으로 선발
※ 최종합계점수 50점 이하는 당연 탈락
 동점자 발생 시 우선순위
① 장비활용 능력 우수자
② 산림분야 전문지식 우수자
③ 체력검정 상위자
8. 합격자발표

 발 표 일: 2022. 4. 25.(월) 17:00, 개별 유선통지 예정  
 최종합격자 발표 후 채용(중도)포기, 채용신체검사서 부적격자, 서류 허위기재 등 결격사유 발생 시 차점자 순으로 충원
 합격자에 한하여 채용신체검사서 1부 제출(발급일로부터 1년 이내)
※ 건강진단 결과 정상적인 직무수행이 불가능하다고 판단되는 질병
또는 신체적 장애가 있는 경우에는 선발을 취소함

9. 근로조건

 근로시간 : 주 5일 근무, 09:00 ~ 18:00 (1일 8시간)
 주5일 개근 시 주1일, 1개월간 개근 시 월1일 유급휴일(연차) 부여
 4대 보험 적용에 따른 보험료 중 본인 부담금은 임금에서 매월 공제
 보수 및 수당은 근로자 명의의 예금계좌에 입금 원칙(매월 초 5일 이내)

10. 기타사항

 이 사업은 매년 공개채용에 의해 근로계약을 체결하고 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되며, 당해연도 근로자가 차기년도 근로계약에 보장이 없는 사업임에 따라 단절사업으로 취급 됨
※ 재계약이나 무기계약직 전환 등에 어떠한 우대나 보장을 하지 않음
 근로자가 상습적인 결근, 지각, 조퇴하거나 음주, 근무지 이탈, 감독자의 지시 불응, 근로자간 불화 등 질서를 문란하게 하거나 근무태도가 불량한 경우 (경고장 발부 2회) 사업 참여를 배제(근로계약해지)할 수 있음
 기타사항은 근로기준법 밎 노동관계법령 등 시행기관이 정하는 방침에 따름
 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임
 제출한 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 최종합격자 발표일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환 청구 후 14일 이내에 반환받을 수 있음. 단, 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않음.
 기타 자세한 사항은 영도구청 일자리경제과 공원녹지팀(☎419-4534)으로 문의